


































نخستین جلسه شورای اداری استان مازندران در سال 1405 باحضور آیتالله محمدی لایینی، نماینده ولی فقیه در استان ،آیتالله معلمی، نماینده مردم مازندران در مجلس خبرگان رهبری و امام جمعه قائمشهر،کامل داوودی، رئیس مرکز بازرسی سازمان اداری استخدامی کشور و به ریاست مهدی یونسی رستمی استاندار مازندران برگزار شد.
عکاس(ابراهیم فلاح) منبع: خزرنما
مهدی یونسی رستمی استاندار مازندران، نوروز امسال را متفاوت از سالهای گذشته توصیف کرد و گفت: این بار بهار از میان آتش عبور کرده است… اینها ستونهای یک ملت اند که فرو ریختند تا ایستادن معنا پیدا کند.
وی با تسلیت و تبریک این نوروز به مردم استان، آن را «نوروز تفاخر نیست، نوروز تعهد است… تعهد به مردمی که با صبر ایستادند و تعهد به فردایی که باید در سایه این همه ایثار ساخته شود» عنوان کرد.
وی همچنین ابراز امیدواری کرد: سال جدید، سال پاسداشت خونها، وفاداری به شهیدان و تحقق وعدههایی باشد که برای آن بها پرداخت شده است.
یونسی رستمی، با اشاره به سال پر فراز و نشیب گذشته، از عملکرد مجموعه مدیریتی استان در مدیریت «جنگ ناجوانمردانه ۱۲ روزه»، «جنگ رمضان» و همچنین میزبانی از بیش از ۱۷ میلیون مسافر نوروزی، قدردانی کرد.
مقام عالی دولت در مازندران این موفقیتها را حاصل «همافزایی و همگرایی واقعی میان دستگاهها، حضور میدانی مدیران و درک مشترک از شرایط ویژه استان» دانست و تاکید کرد: مدیریت میدانی، پاسخگویی و هماهنگی بین بخشی، کلید عبور موفق از شرایط پیچیده است.
استاندار مازندران، از تامین موفقیتآمیز کالاهای اساسی و مایحتاج عمومی در استان خبر داد و آن را نتیجه «رصد هوشمند بازار، پایش مستمر زنجیره، مدیریت دقیق ذخایر و مداخله بههنگام» دانست.
استاندار مازندران نقش بازرسیهای میدانی هدفمند را در جلوگیری از اختلال در بازار و نارضایتی عمومی، تعیینکننده خواند.
وی در ادامه، چند انتظار کلیدی از مدیران استان در سال جدید را برشمرد:
حضور در میدان: مدیران باید از فاصله گرفتن از متن جامعه و اکتفا به گزارشهای اداری پرهیز کنند.
تصمیمگیری بههنگام و شجاعانه: تصمیمگیری باید مبتنی بر دادهها، شجاعانه و مسئولانه باشد.
هماهنگی بین دستگاهی: هیچ دستگاهی حق ندارد جزیرهای عمل کند؛ همافزایی، کلید موفقیت است.
نظارت مستمر و برخورد قاطع با تخلف: هیچ مماشاتی با اخلالگران در نظم اقتصادی و اداری پذیرفته نیست.
مردممداری و پاسخگویی: رضایت مردم معیار سنجش موفقیت مدیران است و باید در دسترس و پیگیر امور مردم باشند.
یونسی رستمی، در پایان ابراز امیدواری کرد : سال جدید، سال «سرعت در خدمت، صلابت در اجرای عدالت، امنیت در جامعه و عمومی شدن امنیت در دل مردم» باشد. وی با بیان اینکه «مازندران ظرفیت جهش دارد»، تحقق این جهش را منوط به همت مدیران، انسجام دستگاهها، اعتماد مردم و داشتن برنامهای کلاسیک و علمی دانست.
